Ecuador, Quito. Ésika, en el marco del movimiento “Mi belleza mis logros”, con el cual busca impulsar a las mujeres a sentirse bellas por todo lo que han logrado e ir por más, quiere invitar en esta época de fin de año a reflexionar sobre los logros y plantearse nuevas metas para el año que comienza.
Por eso, y para empezar el 2017 con pie derecho, ofrece una serie de consejos junto con la reconocida psicóloga chilena Pilar Sordo, que ayudarán a las mujeres a reconocer sus logros y seguir alcanzándolos para planear un año exitoso.
¿Qué son los logros?
Para empezar, hay que saber diferenciar en qué momento las metas se convierten en logros. Pilar Sordo explica que son sueños a los que se les agrega voluntad y esfuerzo.
De acuerdo con la especialista, plantearse objetivos es fundamental para alcanzar los logros, pues “uno necesita permanentemente estar orientando la vida hacia ilusiones que de alguna manera vayan movilizando y energizando a lo largo de la historia personal”.
Al mismo tiempo, tienen una gran importancia desde el punto de vista psicológico, ya que ayudan a las personas a mantener estabilidad en el estado de ánimo, independientemente de lo que ocurra. “Los sueños contribuyen a desarrollar de forma más plena el temple y la personalidad, y permiten que uno ande más contento, que tenga más posibilidades de tomar la decisión de ser feliz, que los elementos dolorosos sean vividos de manera distinta. De alguna manera el bienestar personal está determinado por la capacidad de tener sueños y trabajar por convertirlos en logros: eso es lo que produce satisfacción”, asegura la especialista.
¿Por dónde empezar?
Paso 1. Escriba las metas
No basta sólo con pensar las metas es importante plasmarlas en el papel, pues al escribirlas se pueden concretar con mayor rapidez y eficiencia: de esa forma hay más posibilidades de hacerlas conscientes y entender a cabalidad que, para alcanzarlas, se necesita esfuerzo, un plan concreto y trabajo constante.
Paso 2. Planifique sus objetivos
Sordo explica que existen metas a largo y corto plazo. Normalmente las de largo plazo tienen que ver con objetivos intangibles como vencer el egoísmo o ser más generosa, y eso puede tomar la vida entera. Mientras que, si se ha propuesto conseguir algo material, su consecución tendrá un plazo definido y se pueden fijar fechas límite para cada fase de la estrategia.
Tomando ello en consideración, es importante hacer una proyección y diseñar una estrategia que permita que la meta se materialice. Esto implica fijarse plazos y evaluar la factibilidad de obtener resultados en el tiempo que se desea e identificar los pasos que deben seguirse en pro del cumplimiento de los objetivos.
Paso 3. Haga seguimiento a sus metas
Es esencial hacerle seguimiento periódico a la estrategia que se planteó desde el inicio. Fíjese un lapso determinado en el cual evalúe los logros alcanzados. No olvide identificar las razones que han contribuido a obtener avances y aquellas que los han dificultado, de modo que puedan hacerse los correctivos necesarios.
Además, es importante identificar si las metas originales siguen siendo coherentes con su proyecto de vida o si sus prioridades han cambiado y, con ellas, sus planes inmediatos.
Para Sordo la clave está en no desanimarse por aquello que aún no ha conseguido sino valorar los pequeños progresos, imprescindibles para el logro de la meta mayor.
Valor clave: la paciencia
Se debe tener siempre presente que, a lo largo del camino hacia los logros, pueden presentarse obstáculos y frustraciones. Esto no significa que deba renunciar a ellos, sino perseverar y, de ser necesario, buscar formas diferentes de convertirlos en realidad. La paciencia la hará sentir orgullosa y satisfecha cuando empiece a tachar las metas que ya logró.
Entretanto, también vale la pena inspirar a otras mujeres que tenga a su alrededor para que no dejen de soñar y empiecen el año que viene con toda la energía de saber que pueden lograr todo aquello a lo que le sumen voluntad y esfuerzo.
Consejo fundamental: el reconocimiento
Para finalizar, es importante reconocer todos los logros y sentir orgullo por aquello que ha tomado esfuerzo y determinación. No se le debe dar importancia al reconocimiento de otras personas, sino a la satisfacción personal de haber invertido tiempo y esfuerzo para alcanzar un triunfo personal, y recordar que nada te hace sentir más bella que todo lo que has logrado.
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Acerca de Belcorp
Belcorp es una multinacional con más de 45 años en el negocio de venta directa en el sector de cosméticos. A lo largo de cuatro décadas, las tres marcas de Belcorp: L’Bel, Ésika y Cyzone, llegan a millones de mujeres en América Latina, con una red de más de 800 mil consultoras de belleza en 15 países: Perú, Colombia, Chile, México, Venezuela, Bolivia, Guatemala, Puerto Rico, El Salvador, República Dominicana, Ecuador, Costa Rica, Estados Unidos, Panamá y Brasil, empleando a más de 8500 personas.
Gracias a sus condiciones laborales, Belcorp ha sido reconocida en varias ocasiones por Great Place To Work (GPTW) como una de las mejores multinacionales para trabajar en Latinoamérica. Desde el 2003, la corporación forma parte del ranking de las mejores empresas para trabajar en los principales países donde tiene presencia, desde 2011 ha ocupado un puesto en el ranking de las 25 mejores multinacionales para trabajar en Latinoamérica, y desde el 2014 hace parte del ranking de las 25 mejores multinacionales para trabajar en el mundo, siendo la única empresa de este sector en el ranking. En el 2016 ocupó el puesto 7 en el ranking latinoamericano y el puesto 9 en el mundial.
Acerca de Ésika
Esika ha sido desde hace varios años la marca embajadora de la belleza en América Latina, llenando de belleza el mundo de muchas mujeres, haciéndolas sentir seguras de sí mismas y capaces de cambiar todo para lograr su realización personal. Cuenta con un amplio portafolio que incluye fragancias, maquillaje, bijouterie y productos de cuidado personal para ellas y sus familias. Recientemente su movimiento “Mi Belleza mis Logros” fue reconocido por ONU Mujeres como una iniciativa publicitaria generadora de cambios en los roles de la mujer actual.